她恍惚间拿着手机‘喂’了声，才意识到不是手机响，而是座机，忙又伸手去接话筒，礼貌道：“你好。”

对面便传来hr小姐姐温柔含笑的声音：

“鞠礼啊，我这边有个好消息，你来hr办公室这边找我一下呗。”

咦？

怎么一大早的，这么多人找她？

……

……

穿过地毯铺就的过道，走向hr的办公区时，她心里揣着许多事，也不知道hr小姐姐找她，跟郑先爵说的事儿，有没有关系。

在hr乔小欣对面坐下时，鞠礼都还在走神儿。

直到对方推了张补充协议到她面前。

鞠礼瞪圆了眼睛，不敢置信的看着面前协议上的几个关键词：

加薪至6800元。

确认职位提升为总裁助理秘书，协助总裁处理所有日常工作等。

名片抬头为‘ceo秘书’。

“来，签下字。”乔小欣像个诱惑小姑娘签卖身契的牙婆。

鞠礼毫不犹豫的签了字。

“咱们公司员工后台，只要查询你的名字，就能看到你的抬头啦。现在所有人都能看到你的职务身份。”乔小欣拉着鞠礼，点开自己的电脑，在员工后台输入了‘鞠礼’两个字。

后面立即出现一些基础信息：

转正日期；

级别：p2（基础岗位）

职务：ceo秘书；

……

“很厉害了！我刚进公司的时候，在‘人事部助理员工’岗做了半年呢。”

乔小欣说罢，在员工搜索栏里，很顺便的输入了张贝贝的名字，以此佐证自己的话，“你看，新人刚入职，都是助理员工。”

果然，张贝贝的名字后的信息中，级别是p1底层岗，职务是‘行政部助理员工’。

鞠礼抿了抿唇，她倒没有跟张贝贝比较的心，但在这种比较中，她却的确感觉到了一丝幸福感。

而这幸福感背后，又有一种微妙的不满。

原来，在许多人眼中，她也还是个只要比张贝贝强，就该觉得开心的新员工。

“你们前后脚入职，她还比你学历高呢，果然一工作起来，工作能力就能把人和人逐渐拉开距离。就是你拉的有点儿快了，也不说等等大家。”乔小欣说着俏皮话，笑呵呵的关掉页面，又转头郑重道：

“恭喜你呀，鞠礼。”

“谢谢你。”鞠礼礼貌的回以微笑，感谢对方的善意和祝福。

低头看着一式两份中属于自己的那份‘加薪定岗’补充协议，她整颗心都因为金钱而觉得温暖了些。

每年公司都有两次的常规加薪，除此之外的特优加薪不定量出现。

鞠礼这种加薪，就属于不定量的特优加薪——

也就是说，到了常规加薪的时候，她还能再加些。

别小看这600块钱，它可以给弟弟买一个机械键盘，可以带着弟弟吃他们一直吃不起的牛排，可以帮弟弟换一个舒服的电脑椅，让他写东西的时候背不痛。

每个月多出一个600块，能帮她和鞠靖，实现许多奢侈的小愿望。

而且，它放在12个月里，就是7200元。

底薪增加了，以这个数字为基数，乘比增加的年终奖和常规加薪，都能等比增加更多，隐形的好处超多的。

她现在不是临时调岗人员，是名正言顺的ceo秘书了！

再也不会有人觉得，她会随随便便被调离，更不会觉得她完全外行了。

虽然革命尚未成功，但第一块儿里程碑，已经立的稳稳的。

她面上自信的笑容更胜，整个人的神采，更飞扬了一些。

又和乔小欣凑着头聊了会儿天，鞠礼便起身离开了hr办公区。

……

坐在人力资源部副总ann办公室里的乔百桐转过椅子，望着鞠礼离开的背影，开口道：“这孩子是个潜力苗子。”

ann顺着他的目光往外看了眼，点头应是：“钟总直接赋权了，小姑娘不仅一天转正，现在还仅用一个月就得到总裁认可，辅助做全司业务初级审理了。”

“我看到邮件了，真是得到老板认可最快的人啊。当年游戏部那个天才制作人武松，也是入职3个月，才真正被认可，松开钳制，放权做项目。鞠礼虽然是个秘书，但也是个人精了。”乔百桐再一次的感慨道。

“我听说你之前还想把她挖过去公关部呢？”ann笑了笑。

“失败了。”乔百桐耸了耸肩，回头朝着ann无奈的笑了笑。